Région Paris – Communiqué

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GPS 2019

Le nouveau GPS revient du 14 mai au 5 juin ce sera la onzième édition.

Quelques nouveaux sujets devraient vous être proposés, pour notre part cette année comme l’an passé nous n’appellerons pas au boycott, mais nous vous invitons à exprimer fortement vos insatisfactions et vos craintes tout en soulignant les points de satisfaction rencontrés lors de l’année 2018.

Vous avez été 77% au niveau du groupe à participer l’an passé, avez-vous tous eu une restitution dans vos périmètres ?

En cas de présentation, était-elle satisfaisante à votre sens ?

Cette enquête annuelle sur certains points ne se traduit pas dans les faits de manière concrète ou plutôt au sens de
FO Banques BNP Paribas plutôt négativement:

Exemples :
– Rémunération NAO 2018, des miettes
– Effectifs en baisse, des postes vacants à foison, des démissions toujours importantes
– Remplacement des IC par MOTIV pour le réseau des agences.

L’anonymat est toujours garanti renforcé sans aucun doute par le RPGD.

Notre entreprise est innovante et s’en targue : FO Banques BNP Paribas pense qu’il serait temps de donner du PEPS,
à nos conditions de travail, à un retour à une formation présentielle appréciée fortement des équipes, à une refonte et périodicité différente de certains  e-Learnings récurrents …………

FO Banques BNP Paribas s’interroge aussi sur la date choisie pour ce sondage annuel qui nous ne semble pas la plus appropriée.

Nous comprenons l’intérêt de l’entreprise dans la réalisation de cette enquête afin d’identifier des priorités d’évolution………….. mais nous nous interrogeons sur les suites données et la transcription réelle en actes clairs avec un plan d’action suivi commenté et approprié sur les axes d’évolution mis en œuvre par les managers au sein de leur propre structure (depuis GPS 2016).

FO Banques BNP Paribas souhaite également que la Direction Générale nous informe sur la question ci-dessous :

La réforme du pilotage du réseau découle-t-elle directement ou indirectement des GPS passés ?

Par ailleurs une restitution aux nouveaux élus de la mandature qui commence semble obligatoire dans tous les CSEE, ceci est un gage du dialogue social de bon aloi.

FO Banques BNP Paribas, bien qu’absent (Elections 2019) au CSEE de PARIS reste à votre écoute et portera les sujets que vous nous remonterez auprès du CSE Central.

Vous êtes non adhérents à notre section mais partagez de façon générale nos idées, créons ensemble un nouvel avenir en nous retournant le bulletin d’adhésion joint par mail ou courrier à notre adresse en pied de page.

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Nous profitons de cette communication sur le GPS 2019 pour apporter un erratum à notre information du 30 avril intitulé : Motiv, le bilan.

Grâce à une lectrice que nous remercions, nous vous confirmons que le mois de mai ne sera pas le premier versement de MOTIV en lieu et place des IC.

Votre premier règlement au titre de MOTIV, apparaitra bien, sur votre bulletin de paie du mois de juin.

Nous vous remercions d’accepter nos excuses pour cette information erronée.