Bienvenue sur le site de FO Banques BNPP le syndicat qui accompagne, aide et défend les salariés du Groupe BNPP au quotidien.
INDEMNISATION DES ARRÊTS MALADIE LES SALARIÉS RISQUENT DE PAYER DEUX FOIS !!! Dans le « nouveau monde », la dépense publique, c’est le mal. Il faut la diminuer absolument, même si les problèmes de santé s’aggravent. Fermetures d’urgences pendant l’été, épuisement des personnels hospitaliers, déserts médicaux, renoncement aux soins trop coûteux, etc. Mais « en
Projet enregistrement prise d’ordres et conseil au client par téléphone. Le projet a pour objectif, pour BDDF, d’appliquer la réglementation MIF 2 (Marchés d’Instruments Financiers), entrée en vigueur depuis le 3 janvier 2018. Une règlementation qui impose d’enregistrer tous les appels entrants et sortants concernant les prises d’ordres et les conseils au client. FO
Lissage sur 12 mois du salaire annuel. Vous nous informez vouloir lisser le salaire annuel sur 12 mois à compter de janvier 2019. Selon vos propos, il s’agirait de limiter l’impact en trésorerie suite au Prélèvement A la Source (PAS) qui sera fait par vos soins sur le bulletin de salaire dès janvier 2019.
Vos données personnelles – Cœur de nos préoccupations Vous êtes actuellement sollicités par tous vos fournisseurs de services afin d’accepter leur politique de gestion des données personnelles. Rien d’étonnant, car depuis le du 25 mai 2018 le RGPD (Règlement Général sur la Protection des Données) de l’Union européenne s’applique pleinement. FO Banques BNP Paribas est le syndicat
La formation : Un enjeu majeur UN PEU D’HISTOIRE. Créer un droit à l’accompagnement des salariés, élargir les formations éligibles au CPF et y intégrer des droits à la reconversion, simplifier le plan de formation, mutualiser les fonds de la formation en TPE et PME, financer les CFA « au coût contrat », réviser la gouvernance et